思想永遠(yuǎn)是行動(dòng)的先導(dǎo)，思想有多遠(yuǎn)，行動(dòng)就能走多遠(yuǎn)。全面深化改革，首先是思想的改革，必須沖破思想觀念的禁錮，突破利益固化的藩籬，進(jìn)一步解放思想，做到“十破十立”。

一要破除求穩(wěn)怕冒的思想，樹(shù)立敢為天下先的理念。中國(guó)人有中庸的文化傳統(tǒng)，反映在改革上就是求穩(wěn)怕變。有的擔(dān)心改革會(huì)帶來(lái)不可預(yù)知的情況，增加風(fēng)險(xiǎn)，因而瞻前顧后，只要不出事，寧愿不干事；有的抱殘守缺，看不到形勢(shì)變化，思維總在封閉的圈子里重復(fù)“昨天的故事”；有的滿足現(xiàn)狀，小富即安，缺乏朝氣和銳氣；有的總是慢半拍，在步步退守中跟上社會(huì)進(jìn)步，在節(jié)節(jié)敗退中適應(yīng)時(shí)代發(fā)展。改革是做前人未做過(guò)的事情，創(chuàng)前人未開(kāi)創(chuàng)的大業(yè)，關(guān)鍵是一個(gè)“變”字，必須敢“闖”敢“冒”，敢為天下先。30多年前，習(xí)仲勛主政廣東，率先向中央提出讓廣東在改革開(kāi)放中“先走一步”的請(qǐng)求，之后廣東成為我國(guó)改革開(kāi)放的前沿陣地和“橋頭堡”，并長(zhǎng)期走在全國(guó)前列。安徽鳳陽(yáng)小崗村18戶農(nóng)民冒死摁下血手印，簽“生死契約”，啟動(dòng)了中國(guó)農(nóng)村土地聯(lián)產(chǎn)承包改革的大幕。當(dāng)前，我國(guó)改革處在重要關(guān)頭，猶豫不決、畏縮不前不僅難以維持現(xiàn)狀，而且會(huì)前功盡棄，更加需要發(fā)揚(yáng)改革家的勇氣和智慧，“殺出一條血路來(lái)”。共產(chǎn)黨人要敢于“豁出去”，哪怕是懸崖絕壁,哪怕是危機(jī)四伏,也要敢闖“雷區(qū)”，迎難而上，當(dāng)深化改革的時(shí)代“弄潮兒”。

二要破除畏難推責(zé)的思想，樹(shù)立勇于擔(dān)當(dāng)?shù)睦砟睢，F(xiàn)實(shí)中，一些黨員干部不敢擔(dān)當(dāng)、不愿負(fù)責(zé)的問(wèn)題比較突出：有的遇到大事、難事、棘手事，能推就推，能躲就躲，困難面前繞道走，遇到挫折就回頭；有的抓工作拈輕怕重、挑肥揀瘦，不愿抓難度大、顯效慢的事，有功勞就搶，有責(zé)任就推；有的當(dāng)“太平官”，奉行“少惹麻煩”的行事原則，怕“得罪人”不敢堅(jiān)持原則，得過(guò)且過(guò)混日子。改革是由問(wèn)題倒逼產(chǎn)生的，全面深化改革就是要解決深層次矛盾問(wèn)題，這些問(wèn)題敏感、復(fù)雜、困難，解決起來(lái)難度很大。惟其艱難，才更需勇毅；惟其篤行，才彌足珍貴。敢于擔(dān)當(dāng)，是我們黨與生俱來(lái)的高貴品質(zhì)，也是凝聚人心、團(tuán)結(jié)力量的政治保證。能不能在矛盾、問(wèn)題、困難面前敢抓敢管、敢作敢為，最能檢驗(yàn)干部的黨性、品行和作風(fēng)。作為黨員干部，要進(jìn)一步強(qiáng)化宗旨意識(shí)和使命意識(shí)，牢記對(duì)民族的責(zé)任、對(duì)人民的責(zé)任、對(duì)黨的責(zé)任，敢于啃骨頭，敢于涉險(xiǎn)灘，積極進(jìn)取，頑強(qiáng)拼搏，做到守土有責(zé)、守土負(fù)責(zé)、守土盡責(zé)。

三要破除等待觀望的思想，樹(shù)立搶抓機(jī)遇的理念。當(dāng)前，有些單位和同志對(duì)改革心存疑慮、反應(yīng)遲鈍、行動(dòng)緩慢，有的主張等一等、看一看，有的是走一步、看一步，有的甚至像“墻頭草”，跟風(fēng)搖擺，擇機(jī)打擦邊球。“破窗效應(yīng)”告訴我們，一個(gè)人的觀望，可能引發(fā)一群人的觀望。觀望一旦成風(fēng)，必將遲滯改革。改革是逆水行舟，不進(jìn)則退。現(xiàn)在我們面臨的主客觀條件都對(duì)改革有利，歷史機(jī)遇千載難逢，時(shí)不我待。抓住機(jī)遇就能贏得戰(zhàn)略主動(dòng)，否則就有可能陷于被動(dòng)。“來(lái)而不可失者，時(shí)也。蹈而不可失者，機(jī)也。”只有及時(shí)消除等待觀望思想，緊緊抓住機(jī)遇，才能形成強(qiáng)大的推進(jìn)改革的正能量，才能再一次大踏步地向前走，不緊是“趕上時(shí)代”，而且要“引領(lǐng)時(shí)代”。

四要破除因循守舊的思想，樹(shù)立開(kāi)拓進(jìn)取的理念。因循守舊是一種習(xí)慣勢(shì)力和習(xí)慣思維，突出表現(xiàn)為思想僵化、墨守成規(guī)、固步自封、不思進(jìn)取。有的不愿意接受新事物新經(jīng)驗(yàn)，有的習(xí)慣于彈舊調(diào)走老路，有的還拿昨天的模子套今天的泥巴。從馬克思主義認(rèn)識(shí)論來(lái)說(shuō)，因循守舊就是思想落后于時(shí)代和實(shí)踐的發(fā)展，不從實(shí)際出發(fā)，主觀與客觀、認(rèn)識(shí)與實(shí)踐相脫離。古往今來(lái)，凡成就事業(yè)者，無(wú)不是披荊斬棘、攻堅(jiān)克難之人。推進(jìn)改革，必須克服因循守舊的思想，敢于打破舊框框，強(qiáng)化開(kāi)拓進(jìn)取的意識(shí)，不斷創(chuàng)新思維方式和思維方法，進(jìn)行腦力革命，以積極的態(tài)度、開(kāi)放的思維和宏大的氣魄去推進(jìn)各方面的創(chuàng)新。

五要破除坐而論道的思想，樹(shù)立真抓實(shí)干的理念。有的黨員干部只有唱功、沒(méi)有做功，習(xí)慣于紙上談兵，講話時(shí)斬釘截鐵，表態(tài)時(shí)言辭懇切，但實(shí)際工作中，常常是嘴皮子行千里，屁股蛋沒(méi)挪窩；有的夸夸其談，看似思想很解放，但遇到具體事卻理不清思路、抓不住要害、找不到方法。“櫻桃好吃樹(shù)難栽，不下苦功花不開(kāi)。”習(xí)近平指出，空談?wù)`國(guó)，實(shí)干興邦。全面深化改革的藍(lán)圖已經(jīng)繪就，中國(guó)夢(mèng)的愿景就在眼前，與其坐而論道，不如起而行之。推進(jìn)改革，要把“道”搞清楚，更重要的是把“道”付諸實(shí)施，踏踏實(shí)實(shí)地干，真刀真槍地干，不搞形式主義，不犯官僚主義，不為任何風(fēng)險(xiǎn)所懼，不為任何干擾所惑，只有趟過(guò)深水區(qū)、踏過(guò)地雷陣，才能走上陽(yáng)光道。

六要破除行政管用的思想，樹(shù)立市場(chǎng)主導(dǎo)的理念。由于受傳統(tǒng)觀念的影響，我國(guó)經(jīng)濟(jì)社會(huì)管理中行政化色彩很濃，很多黨員干部習(xí)慣于用行政手段管理事務(wù)，導(dǎo)致社會(huì)活力不足。政府主導(dǎo)還是市場(chǎng)主導(dǎo)，是經(jīng)濟(jì)發(fā)展中更為實(shí)質(zhì)、更為關(guān)鍵的問(wèn)題。改革的核心問(wèn)題就是政府與市場(chǎng)的關(guān)系問(wèn)題。黨的十八屆三中全會(huì)果斷作出了“使市場(chǎng)在資源配置中起決定性作用”的定位，抓住了經(jīng)濟(jì)體制改革的“牛鼻子”。經(jīng)濟(jì)發(fā)展就是要提高資源的配置效率，以盡可能少的資源投入，獲得盡可能大的效益。理論和實(shí)踐都證明，市場(chǎng)配置資源是最有效率的形式。市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)本質(zhì)上就是市場(chǎng)決定資源配置的經(jīng)濟(jì)。因此，要堅(jiān)決拋棄行政管用的思想，樹(shù)立市場(chǎng)主導(dǎo)的理念，著力解決市場(chǎng)體系不完善、政府干預(yù)過(guò)多和監(jiān)管不到位問(wèn)題。

七要破除固守經(jīng)驗(yàn)的思想，樹(shù)立按章辦事的理念。通過(guò)35年改革開(kāi)放的豐富實(shí)踐，很多單位和領(lǐng)導(dǎo)探索積累了一些經(jīng)驗(yàn)，堅(jiān)持許多規(guī)律性的東西有助于把改革引向深入，但是也有一些經(jīng)驗(yàn)隨著改革的深入變得不合時(shí)宜，需要及時(shí)破除。有了經(jīng)驗(yàn)固守經(jīng)驗(yàn)比沒(méi)有經(jīng)驗(yàn)更可怕。比如，一說(shuō)要對(duì)某項(xiàng)工作重視，就是要主官主抓、事必躬親；一說(shuō)要加大工作力度，就是要搞幾項(xiàng)大活動(dòng)、做幾個(gè)大動(dòng)作；一說(shuō)要工作作風(fēng)深入，就搞一竿子插到底，一窩蜂地涌向基層。法規(guī)制度集中反映工作規(guī)律，是抓好改革的基本遵循。深化改革的目的就是不斷推進(jìn)我國(guó)社會(huì)主義制度的自我完善和發(fā)展。因此，深化改革必須強(qiáng)化學(xué)法規(guī)、用法規(guī)、守法規(guī)的意識(shí)，讓事按制度辦、人按職責(zé)干成為每名黨員干部的自覺(jué)行動(dòng)。

八要破除本位主義的思想，樹(shù)立從大局出發(fā)的理念。唯物辯證法告訴我們，事物不但作為矛盾而存在，而且作為系統(tǒng)和過(guò)程而存在。任何時(shí)候都存在如何處理局部與全局關(guān)系的問(wèn)題?，F(xiàn)實(shí)中，有的黨員干部本位主義思想嚴(yán)重，往往打著為公家辦事、為集體謀利、對(duì)部屬負(fù)責(zé)的旗號(hào)，過(guò)分關(guān)注和遷就個(gè)人、小團(tuán)體的利益，感情高于原則，關(guān)系代替政策，不管合理不合理都辦，不管違規(guī)不違規(guī)都爭(zhēng)。有的在改革措施面前，不算大賬算小賬，有利的事就干，沒(méi)利的事就不干，能落好的事就干，得罪人的事就不干。鄧小平早就指出：“要提倡顧全大局。有些事從局部看可行，從大局看不可行；有些事從局部看不可行，從大局看可行。歸根到底要顧全大局。”深化改革是全面改革、整體推進(jìn)、重點(diǎn)突破，需要各地區(qū)各部門(mén)各單位樹(shù)立“一盤(pán)棋”思想，時(shí)刻關(guān)照全局、服從全局，想問(wèn)題、辦事情、作決策，一切從大局出發(fā)，不搞“屁股指揮腦袋”的本位主義。

九要破除急功近利的思想，樹(shù)立“功成不必在我”的理念。古人講，“立志欲堅(jiān)不欲銳，成功在久不在速。”但是不可否認(rèn)，當(dāng)前一些領(lǐng)導(dǎo)干部“視力”下降，出現(xiàn)“近視眼”情況，表現(xiàn)在工作上就是急功近利，有的急于展才能，越想露一手，往往露出的是自己的“尾巴”；有的急于出政績(jī)，搞GDP崇拜，喜歡寅吃卯糧、殺雞取卵、竭澤而漁，導(dǎo)致出現(xiàn)發(fā)展不可持續(xù)的困境；有的急于獲利益，信奉“有權(quán)不用過(guò)期作廢”的準(zhǔn)則，權(quán)力變現(xiàn)急不可耐。有一種毛竹，最初5年里總是向地下生根，人們幾乎看不到它的變化，等到第六年雨季來(lái)臨，毛竹終于鉆出地面，之后就像施了魔法般快速生長(zhǎng)。全面深化改革，體現(xiàn)了戰(zhàn)略視野和前瞻眼光，特別需要做好深扎“根系”的工作。黨員干部要甘做栽樹(shù)人，多干打基礎(chǔ)、利長(zhǎng)遠(yuǎn)的事，一任接著一任干，一張藍(lán)圖繪到底，不計(jì)較一時(shí)得失，不追求立竿見(jiàn)影，不奢望一勞永逸。

十要破除驕傲自滿的思想，樹(shù)立掘深井得甘泉的理念。驕傲自滿是人性的一大弱點(diǎn)。因?yàn)槭冀K具有很強(qiáng)的“趕考”意識(shí)，不自滿、不懈怠，我們黨才開(kāi)創(chuàng)了改革開(kāi)放的偉大事業(yè)。然而，當(dāng)下有的同志卻躺在功勞薄上沾沾自喜，滿足現(xiàn)狀，固步自封；有的膨脹了自我，滋長(zhǎng)了狂傲，思想無(wú)法溝通，工作不能協(xié)作?！敦懹^政要》中有句話：“傲不可長(zhǎng)，欲不可縱，樂(lè)不可極，志不可滿。”像打井，到一定程度總覺(jué)得該出水了，可就是不出水，如果這時(shí)堅(jiān)持下去繼續(xù)深挖，甘泉就會(huì)噴涌而出。當(dāng)前全面深化改革，如果取得一點(diǎn)成績(jī)就驕傲自滿，很可能導(dǎo)致改革功虧一簣。自滿者敗，自矜者愚。在成績(jī)面前要“自豪而不自滿”。西諺有云，誰(shuí)在凱旋中戰(zhàn)勝自己，誰(shuí)就贏得了兩次勝利。只有改革“挖深井”，才會(huì)人民“品甘泉”。