【摘要】制度執(zhí)行力是國家治理能力的集中體現(xiàn),是國家治理現(xiàn)代化的重要基礎(chǔ)和前提。然而,隨著社會(huì)價(jià)值選擇日趨多樣化,在以“多元共治”為核心的現(xiàn)代治理理念下,作為實(shí)際制度執(zhí)行者的多元治理主體,易產(chǎn)生違背制度設(shè)計(jì)的初衷來展開治理活動(dòng)的動(dòng)機(jī),并導(dǎo)致制度執(zhí)行不規(guī)范、不徹底問題在現(xiàn)實(shí)中時(shí)有發(fā)生。解決制度執(zhí)行過程中的委托代理問題,提高制度執(zhí)行力,成為決定國家治理現(xiàn)代化目標(biāo)加快實(shí)現(xiàn)的關(guān)鍵。
【關(guān)鍵詞】制度執(zhí)行 治理能力 委托代理
【中圖分類號(hào)】C936 【文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼】A
2014年2月17日,習(xí)近平總書記在省部級(jí)主要領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí)貫徹十八屆三中全會(huì)精神全面深化改革專題研討班開班式上,發(fā)表了重要講話,指出“國家治理體系和治理能力是一個(gè)有機(jī)整體”,是“一個(gè)國家的制度和制度執(zhí)行能力的集中體現(xiàn)”。該科學(xué)論斷說明,推進(jìn)國家治理體系和治理能力現(xiàn)代化這一全面深化改革總目標(biāo)的實(shí)現(xiàn),不僅需要完善和發(fā)展中國特色社會(huì)主義制度,更需要提升制度的執(zhí)行力,使制度的效能在實(shí)際運(yùn)行中真正得以有效發(fā)揮。近年來,隨著改革的日益深化,我國關(guān)于改革和發(fā)展的各項(xiàng)制度在科學(xué)性上得到了切實(shí)提升,經(jīng)濟(jì)、政治、文化、社會(huì)、生態(tài)文明等領(lǐng)域的制度建設(shè)穩(wěn)步、有序推進(jìn),中國特色的社會(huì)主義制度在整體架構(gòu)和具體安排上均日趨成熟。在這樣一種現(xiàn)實(shí)背景下,實(shí)現(xiàn)國家治理現(xiàn)代化的目標(biāo),就更主要地取決于各項(xiàng)制度在現(xiàn)實(shí)中能否按照最初所預(yù)設(shè)的那樣得到有效執(zhí)行??梢哉f,今后在全面深化改革進(jìn)程中,通過提高制度執(zhí)行力,來促進(jìn)國家治理能力的提升,成為國家治理體系全面發(fā)揮其自身應(yīng)有作用,繼而加快推進(jìn)國家治理現(xiàn)代化進(jìn)程的關(guān)鍵因素。
然而,盡管從總體上來看,自實(shí)施改革開放以來,黨和國家有關(guān)改革發(fā)展的各項(xiàng)制度在各個(gè)層面都得到了較為有效的執(zhí)行,但是地域大國、人口大國等現(xiàn)實(shí)國情所決定的多層級(jí)政府共同治理的架構(gòu),使得“委托代理問題”一直存在于上下級(jí)的政府關(guān)系之中。其具體表現(xiàn)為,在缺乏切實(shí)有效的監(jiān)督和問責(zé)等機(jī)制的情況下,作為很多制度的實(shí)際執(zhí)行主體的地方政府,為實(shí)現(xiàn)與作為委托主體的中央政府所“不一致”的最大化目標(biāo),經(jīng)常出現(xiàn)越權(quán)、缺位等問題,進(jìn)而使得其中的一些制度在執(zhí)行過程中偏離了黨和國家最初所預(yù)設(shè)的路徑,執(zhí)行不到位、不徹底、甚至完全得不到執(zhí)行等情況時(shí)有出現(xiàn)??梢哉f,經(jīng)濟(jì)分權(quán)是理解轉(zhuǎn)型期中國的基本制度背景①,其不僅一定程度上造成制度執(zhí)行效率的低下和制度效能的更為充分發(fā)揮,而且也影響了改革發(fā)展的實(shí)際進(jìn)程。積極創(chuàng)新政府職能轉(zhuǎn)變過程中職能部門的管理模式等,能夠有助于提高政府部門在推動(dòng)改革過程中的執(zhí)行力,降低代理成本。②
全面深化改革進(jìn)程中,“多元共治”成為核心的治理理念,除各級(jí)地方政府外,企業(yè)、NGO(非政府組織)以及公眾個(gè)人在很多時(shí)候都成為國家和社會(huì)的實(shí)際治理主體,也即成為制度的執(zhí)行主體。而隨著社會(huì)價(jià)值選擇越來越多樣化,社會(huì)主體之間在利益訴求、最大化目標(biāo)等方面變得更加復(fù)雜多樣,這無疑助長了委托代理問題出現(xiàn)的可能性,應(yīng)引起足夠重視。
制度執(zhí)行力與國家治理能力的內(nèi)在統(tǒng)一
國家治理能力是“運(yùn)用國家制度管理社會(huì)各方面事務(wù)的能力,包括改革發(fā)展穩(wěn)定、內(nèi)政外交國防、治黨治國治軍等各個(gè)方面”。如果說國家治理體系是治國理政的制度體系的話,那么對(duì)于國家治理能力,就可理解為國家和社會(huì)治理主體通過應(yīng)用治理體系而參與治國理政的能力。遵循著這樣的邏輯,在中國的語境下,國家治理能力就是善治背景下多元治理主體應(yīng)用中國特色社會(huì)主義制度,對(duì)經(jīng)濟(jì)、政治、文化、社會(huì)等領(lǐng)域的各項(xiàng)事務(wù)進(jìn)行管理的能力。這其中,作為治國理政的各項(xiàng)制度,不僅對(duì)國家治理體系的架構(gòu)做出了本質(zhì)規(guī)定,而且為國家和社會(huì)治理主體開展相關(guān)的治理活動(dòng)提供了手段和工具,使相關(guān)治理活動(dòng)在現(xiàn)實(shí)中的有序展開和推進(jìn)成為了可能。因此,通過不斷完善治國理政的有關(guān)制度安排,是逐漸搭建起完整的支撐現(xiàn)代國家運(yùn)行的制度結(jié)構(gòu),以及促進(jìn)國家治理能力不斷提升和最終走向現(xiàn)代化的必要基礎(chǔ)和前提。
但是應(yīng)該注意的是,現(xiàn)實(shí)中,即便制度設(shè)計(jì)和構(gòu)建得再科學(xué)完善,倘若沒有被國家和社會(huì)治理主體按照預(yù)定的路徑加以運(yùn)用和實(shí)施,那么制度注定將形同虛設(shè),難以實(shí)現(xiàn)預(yù)期的目標(biāo)和發(fā)揮應(yīng)有的效能,治理體系和治理能力的現(xiàn)代化也就無從談起。
另一方面,從內(nèi)涵來看,制度執(zhí)行力就是指制度本身所具有被執(zhí)行落實(shí)的強(qiáng)制力、執(zhí)行效力以及相關(guān)組織在執(zhí)行相關(guān)制度時(shí)的執(zhí)行力量和執(zhí)行效力。③也就是制度執(zhí)行主體對(duì)制度的有力執(zhí)行。因此可以說,制度執(zhí)行力與國家治理能力兩者之間有著內(nèi)在的統(tǒng)一關(guān)系。更確切地說,強(qiáng)勁的制度執(zhí)行力,是實(shí)現(xiàn)高水平的國家治理能力的根本前提。
改革進(jìn)程中的委托代理問題
關(guān)于委托代理關(guān)系。20世紀(jì)30年代,美國著名經(jīng)濟(jì)學(xué)家伯利和米恩斯進(jìn)行的一項(xiàng)研究發(fā)現(xiàn),企業(yè)所有者兼具企業(yè)經(jīng)營者的身份,存在極大的弊端和隱患,在此基礎(chǔ)上兩位經(jīng)濟(jì)學(xué)家提出了“委托代理理論”,倡導(dǎo)將所有權(quán)和經(jīng)營權(quán)相分離,使企業(yè)的實(shí)際所有者在保留對(duì)生產(chǎn)經(jīng)營剩余的索取權(quán)的情況下,將經(jīng)營和管理企業(yè)的權(quán)利讓渡給企業(yè)的“實(shí)際管理者”,以促進(jìn)企業(yè)的實(shí)際管理者通過加強(qiáng)管理、改善企業(yè)效率等來實(shí)現(xiàn)企業(yè)經(jīng)營利潤的最大化。該理論的主要觀點(diǎn)是:委托代理關(guān)系的產(chǎn)生及產(chǎn)生的必要性,在于社會(huì)生產(chǎn)力的發(fā)展和企業(yè)規(guī)?;a(chǎn)的出現(xiàn)。例如,隨著社會(huì)生產(chǎn)力的發(fā)展,促進(jìn)了社會(huì)分工的進(jìn)一步細(xì)化,而絕大多數(shù)的社會(huì)資本所有者,由于自身知識(shí)水平,以及能力和精力上的限制,使得其在現(xiàn)實(shí)中沒有能力全面地行使其所有者的權(quán)利。而專業(yè)化的分工,又促進(jìn)了具有專業(yè)知識(shí)和技能的企業(yè)管理經(jīng)營人員的產(chǎn)生,與資本所有者相比,他們更加有能力和精力行使好管理經(jīng)營企業(yè)的權(quán)利。
該理論同時(shí)認(rèn)為,在信息對(duì)稱的情況下,代理人的舉動(dòng)和行為是能夠被日常觀察到的。因此作為委托人的企業(yè)所有者,可以根據(jù)其自身所觀測(cè)到的代理人的行為,針對(duì)代理人制定有效的激勵(lì)和約束措施。而在這種情況下,代理人就將按照委托人的意愿展開管理經(jīng)營活動(dòng),并實(shí)現(xiàn)委托人所期待的最大化目標(biāo)。此后,新制度經(jīng)濟(jì)學(xué)派將該理論從企業(yè)進(jìn)一步擴(kuò)大到了整個(gè)社會(huì)領(lǐng)域,即認(rèn)為制度制定者和實(shí)施者發(fā)生分離后所可能產(chǎn)生的問題,也可從委托代理關(guān)系的角度加以分析。
但是,新制度經(jīng)濟(jì)學(xué)派所開展的相關(guān)研究和論證還發(fā)現(xiàn),在委托代理關(guān)系中,委托人與代理人兩者的效用函數(shù)往往是不一致的。例如,作為一個(gè)資本或企業(yè)所有者的委托人,更多是從純粹的經(jīng)濟(jì)利益的角度來考慮問題,因此更主要是追求自身財(cái)富最大化;而作為實(shí)際管理或經(jīng)營者的代理人,則更多是從效用的角度來考慮問題,因此所追求得往往是工資津貼收入、奢侈消費(fèi)和閑暇時(shí)間等要素總和最大化。所以,在委托人和代理人之間,必然存在著利益上的沖突和分歧。
進(jìn)一步地,新制度經(jīng)濟(jì)學(xué)派的有關(guān)研究還發(fā)現(xiàn),在現(xiàn)實(shí)中,信息對(duì)稱的情況是極少的,更多時(shí)候,在委托人和代理人之間,往往存在著較為嚴(yán)重的信息不對(duì)稱問題,而且交易成本又是大于零的。這意味著,為了實(shí)現(xiàn)信息對(duì)稱,往往要產(chǎn)生較高的交易成本。所以,因交易成本所帶來的限制,將使得委托人發(fā)現(xiàn),準(zhǔn)確地觀察代理人的偏好和行為,繼而制定有效的激勵(lì)和約束機(jī)制,成為了一種偏離帕累托最優(yōu)的選擇。另一方面,在缺乏有效監(jiān)督的情況下,代理人會(huì)產(chǎn)生實(shí)現(xiàn)自身效用最大化的動(dòng)機(jī)和行為,并最終損害到委托人的最大化利益,也即產(chǎn)生了委托代理問題。
改革中委托代理問題的出現(xiàn)。在央地關(guān)系框架下,應(yīng)該說,委托代理關(guān)系在我國的政府間長期存在。但是在計(jì)劃經(jīng)濟(jì)時(shí)期,有關(guān)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展政策,完全是以行政指令的方式下達(dá)給各級(jí)地方政府,因此在央地關(guān)系中,中央的行政指令是其中的唯一變量,地方政府部門并沒有實(shí)際的決策權(quán)和與中央所不一致的最大化目標(biāo),其集中的表現(xiàn)就是地方政府并沒有掌握一定的財(cái)權(quán)。因此,地方政府在開展經(jīng)濟(jì)社會(huì)建設(shè)活動(dòng)中,與中央所指令的保持著高度一致性。單純就當(dāng)時(shí)的制度效率來看,中央制定的有關(guān)制度,在地方基本得到了切實(shí)而有效的執(zhí)行。
然而,自實(shí)施改革開放以來,央地之間的權(quán)利義務(wù)關(guān)系發(fā)生了改變。特別是“放權(quán)讓利”改革,一方面使地方政府承擔(dān)了推動(dòng)地區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的重任,另一方面相應(yīng)給予了地方政府在經(jīng)濟(jì)社會(huì)建設(shè)和資源分配上的一定決策權(quán)。在這一過程中,中央與地方政府之間的關(guān)系,從單純的“行政隸屬”轉(zhuǎn)變成了“契約關(guān)系”。當(dāng)然,這種契約關(guān)系的形成有其合理性和必要性,實(shí)施改革開放后,面對(duì)越來越多的對(duì)于公共物品和公共服務(wù)的社會(huì)需求,以及面對(duì)眾多經(jīng)濟(jì)社會(huì)資源、產(chǎn)品等的調(diào)節(jié)和配置,僅僅依靠中央政府部門,注定將是無法實(shí)現(xiàn)的。也正因此,中央通過給予地方一定的權(quán)利并使其承擔(dān)相應(yīng)的義務(wù),促成了兩者之間的契約關(guān)系。
與此同時(shí),在“放權(quán)讓利”改革過程中,央地間的最大化目標(biāo)事實(shí)上也發(fā)生了偏離,對(duì)于中央政府部門而言,更多是從全局出發(fā),考慮如何實(shí)現(xiàn)整個(gè)社會(huì)利益和社會(huì)福利的最大化;對(duì)于地方政府來講,則更主要是為了推動(dòng)地區(qū)經(jīng)濟(jì)的高速增長,以實(shí)現(xiàn)稅收以至自身收益的最大化。加之當(dāng)時(shí)對(duì)地方政府的考核主要以GDP總量和增長為標(biāo)準(zhǔn),因此地方政府追求經(jīng)濟(jì)增長的動(dòng)機(jī)無疑進(jìn)一步得到強(qiáng)化。
而從對(duì)于各種信息的獲取上來看,在中央政府與地方政府之間,現(xiàn)實(shí)中存在著較為嚴(yán)重的信息不對(duì)稱情況,因中央政府獲得地方經(jīng)濟(jì)社會(huì)等領(lǐng)域的信息往往要面臨較高成本,使得中央政府在委托代理關(guān)系中由于缺乏足夠的信息收集量而處于信息劣勢(shì);地方政府則憑借其自身的地域優(yōu)勢(shì)掌握著大量的信息,因此處于信息優(yōu)勢(shì)地位。④憑借信息優(yōu)勢(shì),地方政府經(jīng)常在行為上出現(xiàn)偏離中央政府意愿和初衷的舉動(dòng),對(duì)中央有關(guān)制度視而不見、執(zhí)行不規(guī)范等情況時(shí)常發(fā)生。
總之,處于轉(zhuǎn)型期的中國社會(huì),存在較為普遍的“有令不行、有禁不止”“上有政策、下有對(duì)策”“約束有效、監(jiān)督乏力”等制度執(zhí)行不力的問題。⑤如為了實(shí)現(xiàn)地方利益的最大化,地方政府對(duì)區(qū)域性公共物品和服務(wù)的供給不足,對(duì)區(qū)域性公共事務(wù)和公共問題采取“不理會(huì)”和“不作為”的態(tài)度,對(duì)區(qū)域性公共資源和設(shè)施采取偏離帕累托最優(yōu)的過度使用等等,以至于在推動(dòng)地區(qū)經(jīng)濟(jì)高速增長的同時(shí),也帶來了一些較為棘手的經(jīng)濟(jì)社會(huì)問題,降低了經(jīng)濟(jì)社會(huì)整體的運(yùn)行效率。
“多元共治”下的制度執(zhí)行難題。隨著國家治理現(xiàn)代化這一全面深化改革總目標(biāo)在十八屆三中全會(huì)被提出,政府、企業(yè)、NGO、社會(huì)公眾等作為治理主體的身份越來越得到強(qiáng)化,在這樣的背景下,國家治理體系中的委托代理關(guān)系變得更加復(fù)雜,其不僅存在于不同層級(jí)的政府之間,而且存在于政府與企業(yè)、政府與社會(huì)組織、政府與公眾等不同的國家和社會(huì)治理主體之間。當(dāng)然,這種“多元共治”的治理格局,不僅有利于引導(dǎo)更多的社會(huì)力量參與治理活動(dòng),而且有利于更為廣泛地調(diào)動(dòng)各種社會(huì)資源。
然而,互聯(lián)網(wǎng)信息技術(shù)在近年來的飛速發(fā)展,并沒有解決社會(huì)上所存在的信息不對(duì)稱問題,雖然高速發(fā)展的互聯(lián)網(wǎng)使得信息的獲取變得更加便捷,但面對(duì)海量信息,人們?cè)陂喿x方式上卻逐漸出現(xiàn)了碎片化傾向。不同社會(huì)個(gè)體之間,所獲取和掌握的信息往往不同。近年來不斷波動(dòng)的中國股市,就是信息不對(duì)稱問題的直接體現(xiàn)。
與此同時(shí),多元化的時(shí)代,不同社會(huì)個(gè)體之間的價(jià)值判斷和選擇日趨多樣化,也并非單純地追求經(jīng)濟(jì)意義上的利益最大化。相比之下,其更多是從效用最大化的角度來作出決策和行為,而且其自身的效用函數(shù),也包含了越來越多的具有個(gè)性化特征的要素和變量。這使得有關(guān)制度被制定后,相關(guān)治理主體往往會(huì)有意識(shí)地按照自身最大化的目標(biāo)對(duì)其進(jìn)行選擇性執(zhí)行,并造成制度執(zhí)行不力問題?,F(xiàn)今社會(huì)生活的各個(gè)方面、各個(gè)領(lǐng)域甚至各行各業(yè),其制度化建設(shè)、法制化建設(shè)、規(guī)范化建設(shè)均取得了長足的進(jìn)步,制度的空白點(diǎn)越來越少,但是制度的執(zhí)行效果卻不甚理想。⑥
提高制度執(zhí)行力的對(duì)策措施
激活“沉睡”的制度,高效、規(guī)范地執(zhí)行富有“生命力”的制度,唯此才能在完善和發(fā)展中國特色社會(huì)主義制度的進(jìn)程中,實(shí)現(xiàn)制度的真正效能,以更為有效地推進(jìn)國家治理現(xiàn)代化。具體而言,為有效解決委托代理問題,提高制度執(zhí)行力,可從以下三方面著手。
提升制度執(zhí)行的可操作性。制度執(zhí)行過程中所必須要付出一定成本的現(xiàn)實(shí),是影響制度執(zhí)行力的重要因素之一,故而也成為影響制度最終發(fā)揮其自身應(yīng)有效力的關(guān)鍵環(huán)節(jié)之一。因此當(dāng)制度被設(shè)計(jì)和構(gòu)建出來以后,有關(guān)部門要在制度的運(yùn)作機(jī)制、制度執(zhí)行主體的配置等方面做出科學(xué)、明確、具體的安排和規(guī)定,以此降低制度執(zhí)行成本,進(jìn)而促進(jìn)國家和社會(huì)治理主體規(guī)范、高效地執(zhí)行相關(guān)制度。
強(qiáng)化問責(zé)機(jī)制。雖然新制度經(jīng)濟(jì)學(xué)派強(qiáng)調(diào)了以道德為核心的非正式制度在規(guī)范個(gè)體行為方面的重要性,但僅靠道德上的自律和自覺,并不能從根本上解決制度執(zhí)行不力的問題,特別是在當(dāng)前人們價(jià)值選擇更加趨于多元化的社會(huì)背景下。強(qiáng)化和完善相應(yīng)的問責(zé)機(jī)制,通過加強(qiáng)對(duì)制度執(zhí)行過程公正性、規(guī)范性等方面的考量,是非常重要的。當(dāng)然,為提高問責(zé)的信度,可在落實(shí)問責(zé)機(jī)制的過程中實(shí)行程序透明化和問責(zé)結(jié)果公開化,并鼓勵(lì)公眾參與監(jiān)督和問責(zé)。
建立責(zé)任共擔(dān)機(jī)制。隨著社會(huì)網(wǎng)絡(luò)化的日趨深化,對(duì)于制度的執(zhí)行,也往往需要多個(gè)部門和主體之間展開合作,共同推進(jìn),單靠某一部門來執(zhí)行制度的時(shí)代已然成為了過去。而一旦某個(gè)部門或主體出現(xiàn)制度執(zhí)行不力的情況,就會(huì)導(dǎo)致整體的制度實(shí)施路徑偏離既定的方向。與此同時(shí),在多個(gè)部門和主體共同參與制度執(zhí)行的情況下,相互依賴和推卸責(zé)任的心態(tài)也很可能導(dǎo)致搭便車情況的出現(xiàn)。為此,通過建立責(zé)任共擔(dān)機(jī)制,一方面能夠保證各部門和主體之間展開通力協(xié)作與配合,另一方面能夠激發(fā)各部門和主體相互監(jiān)督的積極性。
(作者單位:中原工學(xué)院信息商務(wù)學(xué)院)
【注釋】
①陳碩,高琳:“央地關(guān)系:財(cái)政分權(quán)度量及作用機(jī)制再評(píng)估”,《管理世界》,2012年第6期。
②方強(qiáng):“政府職能轉(zhuǎn)變過程中的職能部門管理模式創(chuàng)新”,《管理世界》,2014年第12期。
③莫勇波,張定安:“制度執(zhí)行力:概念辨析及構(gòu)成要素”,《中國行政管理》,2011年第11期。
④高燕妮:“試論中央與地方政府間的委托—代理關(guān)系”,《改革與戰(zhàn)略》,2009年第1期。
⑤麻寶斌,段易含:“再論制度執(zhí)行力”,《理論探討》,2013年第2期。
⑥李拓,童澤林:“制度執(zhí)行力:國家治理能力現(xiàn)代化的關(guān)鍵”,《領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)》,2014年第3期。
責(zé)編/王坤娜