■做公共政策的研究是一個(gè)“高風(fēng)險(xiǎn)”工作,所以,我們需要給智庫(kù)發(fā)展創(chuàng)造一個(gè)相對(duì)寬松的環(huán)境,讓智庫(kù)研究得以相對(duì)超脫,即使出現(xiàn)不同的判斷,也可以理解,要讓包容納諫成為我們共同的目標(biāo)。
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自2015年1月,中共中央辦公廳、國(guó)務(wù)院辦公廳印發(fā)《關(guān)于加強(qiáng)中國(guó)特色新型智庫(kù)建設(shè)的意見(jiàn)》以來(lái),我國(guó)掀起“智庫(kù)熱”。然而,要真正建設(shè)具有國(guó)際影響力、世界知名的中國(guó)特色的新型智庫(kù),還任重道遠(yuǎn),中國(guó)智庫(kù)仍需砥礪前行。
本土智庫(kù)的相對(duì)差距
從全球的話語(yǔ)權(quán)而言,我國(guó)仍然缺乏一流的權(quán)威智庫(kù)。盡管中國(guó)社科院在2015年發(fā)布的《全球智庫(kù)評(píng)價(jià)報(bào)告》為了回避,沒(méi)有把自身作為評(píng)價(jià)對(duì)象,但仍有9家中國(guó)智庫(kù)入選??杉词谷绱耍覈?guó)智庫(kù)在全球的話語(yǔ)權(quán)上,一時(shí)仍然難以與頂級(jí)國(guó)際智庫(kù)相提并論。
人們對(duì)斯德哥爾摩國(guó)際和平研究所、查塔姆社、布魯金斯、傳統(tǒng)基金會(huì)、戰(zhàn)略與國(guó)際研究中心等知名智庫(kù)都非常熟悉,縱觀這些智庫(kù)的發(fā)展歷程,它們的一個(gè)核心作用就在于掌握話語(yǔ)權(quán),創(chuàng)設(shè)新的議題,引導(dǎo)國(guó)內(nèi)外輿論的走向。比如,所謂“中美共治”(G2)、“中美歐大三角”(G3)等熱議話題,其背后都有美國(guó)智庫(kù)專(zhuān)家們的精心策劃。再比如,成立于1977年的卡托研究所,深受亞當(dāng)·斯密的古典自由主義思想的影響,主張減少政府對(duì)于國(guó)內(nèi)政治、經(jīng)濟(jì)和社會(huì)的干預(yù),并且減少在國(guó)際上的政治和軍事干預(yù)。為此,它總是能夠提出一系列相關(guān)議題與政策建議——在經(jīng)濟(jì)上,減少聯(lián)邦政府對(duì)市場(chǎng)運(yùn)作以及地方州政府的干預(yù)、廢止最低工資管制、廢止企業(yè)補(bǔ)助和貿(mào)易壁壘;在相關(guān)社會(huì)政策上,深化自由學(xué)校選擇制度、廢止族群歧視政策、改革反毒品政策等。
我們欣喜地看到,在“一帶一路”、亞洲基礎(chǔ)設(shè)施投資銀行等話題方面,我們的智庫(kù)已經(jīng)取得了初步成果,但是,我們希望中國(guó)特色新型智庫(kù)在越來(lái)越多的國(guó)內(nèi)外舞臺(tái)上發(fā)出更多聲音,能逐步、深度引領(lǐng)國(guó)際話語(yǔ)的走向。
從國(guó)際經(jīng)濟(jì)與政治等發(fā)展趨勢(shì)的預(yù)判而言,我國(guó)智庫(kù)目前還缺乏相應(yīng)的預(yù)判能力。美國(guó)的蘭德智庫(kù)之所以出名,很大程度上得益于它較早地預(yù)測(cè)了朝鮮戰(zhàn)爭(zhēng),并且為美國(guó)國(guó)防部提供了相應(yīng)的對(duì)策建議。而我國(guó)智庫(kù)在諸多重大國(guó)內(nèi)外事件的預(yù)判上,其準(zhǔn)確性還很不夠,這里包括對(duì)蘇聯(lián)解體、2008年國(guó)際金融危機(jī)爆發(fā)、英國(guó)脫歐等的預(yù)判。前一段網(wǎng)絡(luò)上熱傳對(duì)我國(guó)某些國(guó)際政治與經(jīng)濟(jì)學(xué)專(zhuān)家的質(zhì)疑,盡管不無(wú)偏頗,但是,這也說(shuō)明我國(guó)智庫(kù)在這方面的確存在缺失。
從國(guó)際傳播能力而言,我國(guó)大多數(shù)智庫(kù)習(xí)慣于在國(guó)內(nèi)進(jìn)行傳播,暫時(shí)還沒(méi)有采用其他語(yǔ)種進(jìn)行對(duì)外宣傳,只有少數(shù)智庫(kù)具備進(jìn)行對(duì)外傳播的能力,有極少部分智庫(kù)建立了全球傳播的渠道。目前,中國(guó)社科院正逐步在全球有選擇地建設(shè)相關(guān)的合作研究基地,這種探索仍然需要雙方長(zhǎng)期的磨合與推進(jìn)。
提升智庫(kù)的管理能力
在公共政策研究、功能發(fā)揮、管理水平等方面,我國(guó)智庫(kù)也存在一些問(wèn)題:
第一,我國(guó)智庫(kù)整體的公共政策研究能力有待提高。智庫(kù)要在公共政策方面提出自己的獨(dú)到見(jiàn)解,而不能成為相關(guān)政策機(jī)械的傳聲筒、翻譯機(jī),可我國(guó)不少智庫(kù)在公共政策研究方面還存在著人云亦云的現(xiàn)象。比如,房地產(chǎn)政策研究是目前影響我國(guó)國(guó)計(jì)民生的重大問(wèn)題,然而,我國(guó)智庫(kù)在這方面并沒(méi)有給決策部門(mén)提出足夠的智力支持,以至于不斷推出房地產(chǎn)新政,房地產(chǎn)市場(chǎng)機(jī)制的作用仍然難以有效發(fā)揮,為未來(lái)我國(guó)經(jīng)濟(jì)發(fā)展、社會(huì)穩(wěn)定埋下了隱患。
第二,我國(guó)智庫(kù)在功能發(fā)揮方面有待完善。比如,完善重大決策意見(jiàn)征集制度,涉及公共利益和人民群眾切身利益的決策事項(xiàng),要通過(guò)舉行聽(tīng)證會(huì)、座談會(huì)、論證會(huì)等多種形式,廣泛聽(tīng)取智庫(kù)的意見(jiàn)和建議,增強(qiáng)決策透明度和公眾參與度。然而,目前仍只有官方智庫(kù)有可能參與到相關(guān)資政議政的工作中,大多數(shù)社會(huì)智庫(kù)、民間智庫(kù)則缺乏相關(guān)反饋渠道,它們的發(fā)聲機(jī)會(huì)比較少;就連許多高校智庫(kù),也缺乏與決策部門(mén)對(duì)應(yīng)的溝通機(jī)制,他們的研究成果難以得到有效利用。
第三,我國(guó)智庫(kù)的管理水平有待加強(qiáng)。智庫(kù)不應(yīng)當(dāng)成為研究人員松散的聯(lián)盟,絕不能是賣(mài)點(diǎn)子的營(yíng)銷(xiāo)公司,更不能辦成夫妻老婆店式的管理咨詢(xún)公司。
中國(guó)智庫(kù)需要加強(qiáng)內(nèi)部管理,提升智庫(kù)的管理能力,具體而言:
制訂智庫(kù)的發(fā)展戰(zhàn)略,包括智庫(kù)的中長(zhǎng)期規(guī)劃與年度發(fā)展計(jì)劃。這既需要對(duì)智庫(kù)未來(lái)發(fā)展的全盤(pán)謀劃,也需要對(duì)當(dāng)下重大政策的關(guān)切。智庫(kù)要明確自己的發(fā)展定位,沒(méi)有一家智庫(kù)可以包攬全部公共政策的研究領(lǐng)域,而必須有所選擇、有所側(cè)重,突出自己的研究強(qiáng)項(xiàng),培育相關(guān)領(lǐng)域的核心競(jìng)爭(zhēng)力。我國(guó)個(gè)別智庫(kù)隨波逐流,什么問(wèn)題熱就追什么問(wèn)題,往往為了吸引眼球而做了不少表面文章,卻迷失了自己作為智庫(kù)的核心實(shí)力所在。更可怕的是,一些智庫(kù)研究人員,通過(guò)媒體的廣泛傳播,建立了自己的聲望,進(jìn)而對(duì)任何國(guó)內(nèi)外政策進(jìn)行實(shí)時(shí)評(píng)論,這種萬(wàn)金油、智多星式的做法,不僅是對(duì)他們所在的智庫(kù)不負(fù)責(zé)任,對(duì)我國(guó)智庫(kù)發(fā)展的整體生態(tài)也造成了嚴(yán)重?fù)p害。長(zhǎng)而久之,我國(guó)不少智庫(kù)忙于短平快的項(xiàng)目,智庫(kù)研究人員必然人浮于事,處于淺層發(fā)展?fàn)顟B(tài),這與國(guó)家對(duì)智庫(kù)的發(fā)展期望是背道而馳的,離加快中國(guó)特色新型智庫(kù)的目標(biāo)只能是漸行漸遠(yuǎn)。
培育復(fù)合型能力、國(guó)際視野的智庫(kù)人才。智庫(kù),歸根到底比拼的是智力水平,這不僅需要智庫(kù)研究人員具備高學(xué)歷,更需要他們具備廣泛的社會(huì)閱歷,具有復(fù)合型的能力和國(guó)際化視野。因此,推進(jìn)中國(guó)特色新型智庫(kù)建設(shè),最重要的是如何培育一支綜合素質(zhì)高的智庫(kù)隊(duì)伍。這種智庫(kù)人才的培育,絕不是在象牙塔內(nèi)可以修煉出來(lái)的,它需要跨學(xué)科的知識(shí)背景、跨領(lǐng)域的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)、跨疆域的國(guó)際眼界。為此,要未雨綢繆、從長(zhǎng)計(jì)議,鼓勵(lì)我們的智庫(kù)研究人員一專(zhuān)多能,強(qiáng)化與政策決策部門(mén)的對(duì)接、增強(qiáng)在實(shí)際部門(mén)的工作經(jīng)驗(yàn),提供更多的出國(guó)交流機(jī)會(huì),讓智庫(kù)研究作為一個(gè)高大上的職業(yè),吸引更多有志之士投身其中。
創(chuàng)造智庫(kù)發(fā)展的寬松社會(huì)環(huán)境。在日益復(fù)雜的國(guó)內(nèi)外環(huán)境下,智庫(kù)研究不可能都做到百發(fā)百中,外部環(huán)境瞬息萬(wàn)變,因此,智庫(kù)研究出現(xiàn)誤判的可能性會(huì)大大增加。做公共政策的研究是一個(gè)“高風(fēng)險(xiǎn)”工作,所以,我們需要給智庫(kù)發(fā)展創(chuàng)造一個(gè)相對(duì)寬松的環(huán)境,讓智庫(kù)研究得以相對(duì)超脫,即使出現(xiàn)不同的判斷,也可以理解,要讓包容納諫成為我們共同的目標(biāo)。(作者系中國(guó)社科院中國(guó)社會(huì)科學(xué)評(píng)價(jià)中心主任、研究員)