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四川省廣元市出臺(tái)20條激勵(lì)措施 引導(dǎo)廣大人才在疫情防控阻擊戰(zhàn)一線擔(dān)當(dāng)作為

為深入貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作的重要指示精神,落實(shí)省委、市委關(guān)于疫情防控的部署要求,2月4日,四川省廣元市出臺(tái)《進(jìn)一步激勵(lì)引導(dǎo)廣大人才在疫情防控阻擊戰(zhàn)一線擔(dān)當(dāng)作為若干措施》,明確八個(gè)方面具體支持措施,激勵(lì)引導(dǎo)廣大人才挺身而出、英勇奮斗、扎實(shí)工作、發(fā)揮專長,在打贏疫情防控這場沒有硝煙的阻擊戰(zhàn)中貢獻(xiàn)智慧力量、彰顯責(zé)任擔(dān)當(dāng)。

及時(shí)補(bǔ)充一線專業(yè)技術(shù)人才。疫情防控相關(guān)醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)急需補(bǔ)充醫(yī)護(hù)人員或引進(jìn)高層次人才的,可簡化招聘程序,設(shè)立招聘綠色通道,采取網(wǎng)上面試、考察等方式直接招聘聘用??h、鄉(xiāng)衛(wèi)生事業(yè)單位考核招聘專業(yè)技術(shù)人員,可放寬學(xué)歷條件。

開辟人才職稱評(píng)定綠色通道。建立特殊評(píng)審機(jī)制,采取一事一策、特事特辦等方式及時(shí)開展職稱評(píng)審。對(duì)取得顯著實(shí)績的專業(yè)技術(shù)人才,可打破學(xué)歷、資歷限制,破格申報(bào)評(píng)審上一級(jí)職稱;對(duì)取得重大成果或突出貢獻(xiàn)的,還可破格申報(bào)評(píng)審高級(jí)職稱。

拓展崗位空間聘用一線人才。對(duì)全市公立醫(yī)院和疾控中心,可分別提高高、中級(jí)專業(yè)技術(shù)崗位結(jié)構(gòu)比例10%、20%。表現(xiàn)優(yōu)秀或取得顯著實(shí)績的,用人單位優(yōu)先聘用或通過特設(shè)崗位聘用。

提拔重用實(shí)績突出一線人才。對(duì)作出重大突出貢獻(xiàn)或者表現(xiàn)特別優(yōu)秀的,可優(yōu)先提拔重用、轉(zhuǎn)崗使用或按規(guī)定破格提拔使用、調(diào)任為黨政機(jī)關(guān)領(lǐng)導(dǎo)干部。

落實(shí)一線人才待遇保障政策。對(duì)應(yīng)急響應(yīng)期間參與疫情防控和醫(yī)療救治工作的人員,按規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放臨時(shí)性工作補(bǔ)助。醫(yī)護(hù)及相關(guān)工作人員因履行工作職責(zé),感染新型冠狀病毒肺炎或因感染新型冠狀病毒肺炎死亡的,應(yīng)認(rèn)定為工傷,依法享受工傷保險(xiǎn)待遇。

加大優(yōu)秀人才培養(yǎng)支持力度。作出突出貢獻(xiàn)的專家人才,可優(yōu)先推薦為“兩代表一委員”人選。在正在開展的第七批市學(xué)術(shù)技術(shù)帶頭人及后備人選評(píng)選工作中,單列名額補(bǔ)充推薦,簡化手續(xù)。優(yōu)先支持優(yōu)秀人才申報(bào)市科技拔尖人才、“蜀道英才”工程入選者、市委市政府直接掌握聯(lián)系高層次人才等人才項(xiàng)目。

表彰獎(jiǎng)勵(lì)表現(xiàn)突出一線人才。表現(xiàn)突出的集體和個(gè)人,按有關(guān)規(guī)定給予嘉獎(jiǎng)、記功等及時(shí)獎(jiǎng)勵(lì),給予獎(jiǎng)金激勵(lì),并優(yōu)先推薦為市級(jí)以上表彰項(xiàng)目的表彰對(duì)象;適當(dāng)提高各級(jí)事業(yè)單位年度考核中優(yōu)秀人員的比例。深度挖掘先進(jìn)事跡,加大宣傳力度。

做深做細(xì)人才服務(wù)保障工作。對(duì)作出突出貢獻(xiàn)的優(yōu)秀人才,納入高層次人才集中休假療養(yǎng)對(duì)象范圍,發(fā)放“蜀道英才卡”,憑卡享受相應(yīng)服務(wù)。同時(shí),建立人才服務(wù)專線,組織人事部門落實(shí)專人開展“一對(duì)一”聯(lián)系,幫助辦理生活事務(wù)。(四川廣元市委組織部 安亞斌)

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