人心齊、泰山移。駐村第一書記與村“兩委”的關系處理對于全面推進鄉(xiāng)村振興、鞏固拓展脫貧攻堅成果至關重要。駐村第一書記與村“兩委”關系順暢，工作起來就會如魚得水；關系緊張，推進工作就會步履維艱。因此，兩者之間的關系必須正確處理，助推鄉(xiāng)村振興。

當好“小學生”，遇事共商量。機關工作和基層工作在工作方式、思維方式等方面存在差異，因此，駐村第一書記在基層開展工作時，要找準職責定位，甘當“小學生”。駐村第一書記要盡快適應角色變化，熟悉農(nóng)村的工作環(huán)境，在對待與機關工作思維和方法大相徑庭的問題時，不要先入為主，更不要腳跟都沒站穩(wěn)就對村“兩委”指手畫腳，而應立足客觀實際，加強總結思考；要善于用馬克思主義的立場、觀點、方法認識問題，不斷掌握農(nóng)村工作的規(guī)律和特點。

破解“老大難”，問題共解決。鄉(xiāng)村治理主體多元多方、治理內容經(jīng)緯萬端,多主體共商共治是搞好治理的內在要求,也是必然趨勢。駐村第一書記切忌在情況不明，立足未穩(wěn)時就對鄉(xiāng)村治理夸夸其談、品頭論足，提出一些不切實際的想法，承諾一些兌現(xiàn)不了的事項。要做好鄉(xiāng)村振興這篇大文章，駐村第一書記在謀劃工作時，必須深入調查研究，多向村“兩委”干部問為什么，向能者學習，向智者請教；要凝心聚力，尊重村“兩委”干部，爭取村“兩委”干部對駐村工作隊工作的理解和包容。只有緊緊依靠村“兩委”的支持，緊緊依靠全村干部群眾的團結，駐村第一書記才能順利開展工作，才能把自己的想法逐步變成現(xiàn)實，才能有所作為。

鍛造“鐵肩膀”，責任共擔當。基層工作千頭萬緒，涉及領域廣、范圍大、內容多，需面對方方面面的問題和挑戰(zhàn)。駐村第一書記在籌劃鄉(xiāng)村振興工作中要發(fā)揮帶頭人作用，圍繞農(nóng)業(yè)農(nóng)村現(xiàn)代化、推進共同富裕、推動發(fā)展鄉(xiāng)村產(chǎn)業(yè)、發(fā)展壯大新型農(nóng)村集體經(jīng)濟、農(nóng)村精神文明建設等重大任務時要沖在前，干在前，促進農(nóng)業(yè)農(nóng)村高質量發(fā)展，成為帶領群眾脫貧致富路上的“主心骨”。特別是面對矛盾問題不回避、不退縮，主動上前、擔當作為，同時要調動村“兩委”的積極性、主動性、創(chuàng)造性，做到幫辦不代替、到位不越位，共同建強村黨組織、推進強村富民、提升治理水平、為民辦事服務，讓青春在奮斗中閃光。（中共南昌縣委組織部 鄧麗明）