為深入推動人才發(fā)展助力鄉(xiāng)村振興，實現(xiàn)高質量發(fā)展，遼寧省北票市以“聚才計劃”為統(tǒng)領，全力打好“引育用留”組合拳，形成高質量鄉(xiāng)村人才矩陣。

抓集聚引才促鄉(xiāng)村振興。重點從人才引進和科技成果轉化入手，著力解決農事產業(yè)關鍵共性技術難題，持續(xù)賦能產業(yè)鏈創(chuàng)新發(fā)展。組織域內企業(yè)開展“北票聚才”進高校、進科研院所活動，深入推介宣傳北票人才政策和環(huán)境，累計柔性引進人才107人、專家團隊15個。助力校企合作，牽頭朝陽北禾食品有限公司與沈陽農業(yè)大學李斌教授團隊深入融合，全年開發(fā)新品3個以上，企業(yè)經濟效益顯著。加大科技成果轉化力度，11家農事企業(yè)組建產學研聯(lián)盟12個，轉化科技成果5個。關心助力農民增收致富企業(yè)的人才引進工作，先后協(xié)助海亮集團北票北塔油頁巖綜合開發(fā)利用有限公司引入清華、北大博士研究生4人，成立油頁巖事業(yè)研究所，筑牢農民就業(yè)增收陣地。

抓培訓育才促鄉(xiāng)村振興。堅持創(chuàng)新培訓方式、創(chuàng)新培訓內容、創(chuàng)新師資管理、創(chuàng)新架構體系的“四個創(chuàng)新”理念，構建起“1+4+N”鄉(xiāng)村振興學校、學堂、學點布局，堅持把鄉(xiāng)村人才教育培訓現(xiàn)場放在項目所在地、設在產業(yè)鏈上，著力打造黨建引領振興示范基地、特色產業(yè)發(fā)展推廣基地、黨校學員實踐學習基地、農村實用人才培養(yǎng)基地“四個基地”。聚焦農村帶頭人隊伍和鄉(xiāng)村實用人才實際需求，針對不同層次、不同崗位的培訓對象因材施教，增添實用技能、專業(yè)技術現(xiàn)場教學等環(huán)節(jié)，強化精準化精細化培訓。目前北票市鄉(xiāng)村振興學校已舉辦朝陽市村黨組織書記示范培訓班等多個班次，累計培訓各類學員5000余人次，為鄉(xiāng)村人才振興提供智力支撐。

抓平臺用才促鄉(xiāng)村振興。因地制宜，聚焦農業(yè)、農民、農事企業(yè)搭建人才發(fā)揮作用平臺。聚焦數(shù)字農業(yè)，建成包括產業(yè)經濟、生產管理、流通追溯、市場營銷四大版塊北票市數(shù)字農業(yè)平臺，科技人員通過微型農業(yè)氣象站、空氣傳感、土壤傳感監(jiān)測設備對設施農業(yè)各項數(shù)據實時監(jiān)測，助力農戶節(jié)能增產增收。聚焦服務農民，依托北票市農業(yè)科技110平臺，組建農業(yè)科技服務團隊，廣大農業(yè)科技人才深入田間地頭、深入鄉(xiāng)村振興學校、深入農村大集，為廣大種養(yǎng)殖戶宣傳講解農業(yè)科技知識，提升種養(yǎng)殖技術水平。聚焦農事企業(yè)，開展“千名專家進園區(qū)”活動，208人專家對接涉農項目23個，助力北票地理標志農產品“荊條蜜”拓展歐盟市場、推廣辣椒培育栽植收獲智慧農機推廣等助推鄉(xiāng)村振興。

抓服務留才促鄉(xiāng)村振興。發(fā)揮人才之家作用，對鄉(xiāng)土人才進行摸底，儲備種植能手、養(yǎng)殖能手、能工巧匠、農民經紀人等各類鄉(xiāng)土人才757人，建立鄉(xiāng)土人才數(shù)據庫實施動態(tài)管理。發(fā)揮橋梁紐帶作用，召開鄉(xiāng)村振興人才座談會，建立暢通穩(wěn)定的雙向溝通渠道，經常性走訪農業(yè)一線的科技工作者，及時了解科技工作者的所思、所想、所盼。發(fā)揮黨組織聯(lián)系服務人才作用，建立鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部包聯(lián)鄉(xiāng)土人才制度，鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導班子成員直接聯(lián)系本鄉(xiāng)科技工作者，做好聯(lián)系服務工作，引導廣大科技人才主動服務和融入鄉(xiāng)村振興主戰(zhàn)場。發(fā)揮關懷激勵作用，通過開展科技人才保健專題講座、健康體檢、評先選優(yōu)等活動，持續(xù)營造尊重科學、尊重人才的良好氛圍。（中共北票市委組織部 孫智偉）