自“三比三爭”實踐活動開展以來，袁州區(qū)柏木鄉(xiāng)柏木村緊扣抓黨建引領、抓隊伍建設、抓產業(yè)發(fā)展工作重點，堅持圍繞中心、服務大局，聚焦年度各項重點工作部署，對標先進、爭創(chuàng)一流，動員廣大黨員、干部主動投身全村發(fā)展的第一線，營造“柏木村共建共榮”的良好氛圍。同時堅持以人為本，以建設基層服務型黨組織為目標，不斷加強黨員管理、完善便民服務、維護村級穩(wěn)定、創(chuàng)建文明村，擦亮柏木特色黨建品牌。

堅持黨建引領，筑牢鄉(xiāng)村振興“新陣地”

近年來，柏木村黨支部堅持抓黨建促發(fā)展，從建強村“兩委”班子、盤活集體資產入手，使柏木村的發(fā)展活力日益迸進。充分發(fā)揮柏木村地處集鎮(zhèn)地理優(yōu)勢，以市場需求為導向，為老村部地塊重新規(guī)劃設計，打造一、二樓為綜合商場（商場面積約1700平方），用于出租；三至七樓為套房，約40套，總面積3600平方，可用于出售、出租。該項目已于2022年12月建成，目前一、二樓綜合商場已全部出租，三至七樓套房已售30余套。該項目正常運營預計每年帶來總收益30萬元，其中村集體每年收益20萬元，將極大改善村集體經濟現(xiàn)狀，解決本村剩余勞動力的就業(yè)問題。柏木鄉(xiāng)將此打造成全鄉(xiāng)集體經濟發(fā)展示范點和基層建設示范點，以點帶面、逐步推廣。

夯實基礎，激發(fā)村集體經濟發(fā)展“新活力”

大力培養(yǎng)學歷高、想干事、能干事、干成事的優(yōu)秀年輕后備干部，持續(xù)抓好村黨組織后備力量隊伍建設，堅持好中選優(yōu)，不斷充實基層服務力量。培育“鄉(xiāng)土專家”，積極引導新鄉(xiāng)賢、致富能人、大學生返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)，將懂農業(yè)、懂農民、懂市場、懂技術的復合型人才作為村級合作組織重點培育對象，組織相關人才赴發(fā)達地區(qū)接受村級集體經濟產業(yè)發(fā)展專題培訓，多措并舉為新型農村集體經濟可持續(xù)發(fā)展夯實人才基礎。堅持把加強農村干部隊伍建設作為鞏固黨在農村執(zhí)政基礎的重要任務，建立村“兩委”人才信息庫，收錄后備干部20余名、農村實用人才5名、社會工作人才6名、致富能手12名，鍛造了一支勇于擔當、帶領群眾致富的鄉(xiāng)村振興干部隊伍。其中柏木村本土經營能手袁維奎返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)，創(chuàng)辦好聲音電子廠，拉動集鎮(zhèn)周邊200余人就業(yè)，為本村的經濟發(fā)展引來了新的源泉，為人才建設注入了新的活力。

健全機制防風險，繪制村級集體經濟發(fā)展“新藍圖”

圍繞加強村黨組織對集體經濟組織的領導，把村級集體經濟發(fā)展事項納入干部“小微權力清單”，建立合同監(jiān)管、項目競標、資產開發(fā)、收益分配等10余項規(guī)范流程，嚴防“微腐敗”問題。2023年召開壯大村集體經濟工作月例會、座談會10余次，圍繞現(xiàn)有集體經濟運行情況、發(fā)展優(yōu)勢、面臨的問題以及下一步發(fā)展規(guī)劃深入探討，堅持以黨建為引領、以市場為導向，打造一個具有發(fā)展活力的村級集體經濟組織、培植一個帶動集體經濟發(fā)展的經營主體、培育一個以上可持續(xù)增收的集體經濟項目、建立一套規(guī)范的村級集體經濟運營管理機制，推動鄉(xiāng)村振興走深走“實”。

規(guī)范資產使用管理，接受群眾全程監(jiān)督。實施村級事務“陽光工程”，創(chuàng)新“主題黨日+陽光議事”，每月固定一天晾曬財務、通報工作，對集體項目投入、開發(fā)建設全程公開；對經濟活動活躍、資金量大的，實行村民委員會與村級集體經濟組織分賬管理，確保群眾清楚、干部清白。推動村級集體經濟健康發(fā)展，發(fā)揮好村務監(jiān)督委員會、集體經濟組織監(jiān)事會作用，保障群眾參與決策、管理、監(jiān)督的民主權利，確保集體利益和群眾權益不受侵害。

下一步，袁州區(qū)柏木鄉(xiāng)柏木村將堅持把開展“三比三爭”實踐活動作為強化政治擔當?shù)闹匾d體，緊扣“抓黨建促振興”目標，聚焦當前中心工作，進一步激發(fā)基層黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用，以高質量黨建擦亮柏木黨建品牌。（宜春市袁州區(qū)柏木鄉(xiāng) 易彩紅 張磊）