近日召開的中央層面整治形式主義為基層減負(fù)專項(xiàng)工作機(jī)制會議強(qiáng)調(diào)，要聚焦重點(diǎn)任務(wù)，深化標(biāo)本兼治、綜合施策，進(jìn)一步鞏固和拓展整治工作成效。整治形式主義為基層減負(fù)永遠(yuǎn)在路上，要防止隱形變異、反彈回潮，注重建立長效機(jī)制，交出滿意的“減負(fù)”答卷。

“應(yīng)減之負(fù)”應(yīng)久久為功減下去。形式主義具有頑固性，松懈須臾就會糾而復(fù)生、反彈回潮，減輕基層負(fù)擔(dān)需要常抓不懈、久久為功。聚焦突出問題，將“當(dāng)下改”與“長久立”相結(jié)合，既瞄準(zhǔn)當(dāng)前解決突出問題，又著眼長遠(yuǎn)建章立制，并切實(shí)強(qiáng)化法規(guī)制度的剛性約束。堅(jiān)決杜絕隱形變種問題，比如用工作提醒、工作提示、書面電話通知代替文件，白頭文件代替紅頭文件，一個文號套發(fā)多個文件，讓收文單位到發(fā)文單位手工謄抄文件，借掛職、培養(yǎng)之名變相借調(diào)干部，將微信群發(fā)變?yōu)橹鹨凰桨l(fā)等現(xiàn)象，切實(shí)減輕基層負(fù)擔(dān)，讓基層干部的手腳從形式主義中解脫出來。

“該擔(dān)之責(zé)”應(yīng)毫不含糊擔(dān)起來。為基層減負(fù)不是減擔(dān)當(dāng)、減責(zé)任、減標(biāo)準(zhǔn)，而是要讓基層干部脫虛向?qū)?，從不必要的文山會海、評比表彰、檢查考核中解脫出來，把時間和精力放在為群眾謀福祉、為地方謀發(fā)展上。要圍繞“干什么活、辦什么事、擔(dān)什么責(zé)”，厘清不同層級、部門、崗位之間的職責(zé)邊界，結(jié)合實(shí)際建立完善基層一線與各職能部門之間協(xié)作聯(lián)動、管理考核長效機(jī)制，讓基層干部“有所為”又“有所不為”。同時，推動資源、資金和管理權(quán)限下沉，人員、編制等向基層傾斜，促進(jìn)權(quán)隨責(zé)走、費(fèi)隨事轉(zhuǎn)，確保權(quán)、責(zé)、事相統(tǒng)一，賦予基層干部與其職責(zé)范圍相匹配的職權(quán)，以務(wù)實(shí)合理的權(quán)責(zé)單子有效減輕基層干部肩上的擔(dān)子，讓基層干部心無旁騖耕好“責(zé)任田”、做好“分內(nèi)事”，把工作痕跡從紙張上轉(zhuǎn)化到人民群眾的心坎上。

“良好導(dǎo)向”應(yīng)旗幟鮮明樹起來。形式主義導(dǎo)致基層負(fù)擔(dān)過重，但根子卻在官僚主義上。由于政績觀錯位、責(zé)任心缺失，有的黨員干部不了解基層，不關(guān)心群眾，決策脫離實(shí)際、背離群眾，武斷推行；有的黨員干部唯上不唯實(shí)，只求領(lǐng)導(dǎo)滿意不對群眾負(fù)責(zé)，以會議落實(shí)會議、以文件落實(shí)文件、以臺賬代替現(xiàn)場、以痕跡代替成效的形式主義落實(shí)屢見不鮮，對群眾卻毫無裨益，徒增基層干部負(fù)擔(dān)。為基層減負(fù)抓得實(shí)不實(shí)、成效好不好要讓群眾說了算。要旗幟鮮明地樹立用人導(dǎo)向，大力選拔大力選拔政治過硬、敢于擔(dān)當(dāng)、銳意改革、實(shí)績突出、清正廉潔的干部，激勵廣大基層干部把更多時間和精力放到服務(wù)群眾上，讓群眾有實(shí)實(shí)在在的獲得感。